Het is zeer de vraag of de Rotterdamse flexwerker per 22 juni aanstaande – wanneer het aanvraagloket (UWV) haar deuren open zet - geholpen is met de zogenaamde TOFA-regeling: Tijdelijke Overbruggingsregeling voor Flexibele Arbeidskrachten. Raadslid Jami zegt genoeg flexkrachten te spreken om dit te betwijfelen. Met name studenten kunnen moeilijk terugvallen op een Corona-overbrugbare WW-uitkering, vanwege hun beperkte arbeidsverleden. Velen vallen volgens Jami tussen wal en schip.
De TOFA-regeling kent enkele hoofdlijnen: De tegemoetkoming bedraagt € 550 bruto per maand, over de maanden maart, april en mei 2020. Het drempelsalaris om in aanmerking te kunnen komen, bedraagt € 400 bruto waarbij de maand februari 2020 als referentiemaand wordt gehanteerd. Werknemers die in april 2020 meer verdienden dan € 550 bruto komen niet in aanmerking. Waarschijnlijk zullen als aanvullende voorwaarden worden gesteld dat in de maand april 2020 ten opzichte van de maand februari 2020 ten minste 50% inkomstenverlies moet hebben plaatsgevonden. En tenslotte: De aanvrager heeft geen aanspraak gemaakt op een andere inkomensvoorziening, zoals de bijstand.
‘’De TOFA geldt dus als een doekje voor het bloeden voor de maanden maart, april en mei. Voor de maand juni en aankomende maanden is er nog geen perspectief voor flexwerkers die door de Coronacrisis zonder inkomsten zijn geraakt. Maar juist in de aankomende zomermaanden wordt er door verschillende groepen Rotterdammers, zoals seizoenswerkers en studenten, veel gewerkt’’, aldus Jami. ‘’Bovendien zijn er indicaties dat de misère van flexwerkers nog niet tot een hoogtepunt zijn ontpopt. De zogenaamde ‘NOW 2.0’ zorgt naar alle waarschijnlijk voor een nieuwe ontslaggolf voor flexwerkend Rotterdam.’’
Om die reden wil Jami van wethouder Moti weten of hij van mening dat de TOFA-uitkering aanvullend is aan de TOZO-uitkering, waardoor iedere werkende Rotterdam die inkomsten heeft verloren door de Coronacrisis nu een inkomstenperspectief heeft? En ook of hij kan garanderen dat iedere flexwerker met een SV-loon van 400 euro verzekerd is van inkomenssteun?